用人理念

IDEA

    成长、成才、成功;人人是才,严管厚爱;不拘一格,优胜劣汰。
    一个优秀的员工,除了须具备好奇心、执着、乐观、勇于冒险这些御沣一贯强调的素质外,还有主动性和适合度。
    优秀人才在万和的定义要求中决不只是言听计从,循规蹈矩的执行者。 在万和, 上级和下属工作的一致目的和追求是取得理想的结果,董事长和总经理公室的门永远是敞开的,公司鼓励员工献计献策。 一个优秀的人才在万和首先应该具有思想和才华,其次要敢于打破常规提出自己的见解。 万和在用人方面尤其注重适合度的考察和调整。一旦有合适的机会,员工会被调动到另一个岗位、另一个地区去接触新领域,挑战新目标。 所以,很多万和人都是四海为家的全才,正充满自信的开拓着自己的视野和事业。 如果你与我们有所共鸣的话,万和就是你梦想的舞台。
员工座右铭
将小事做成精品,将细节做到极致、将服务做成超值、将重复做出新彩、每天进步一点点。